为加快人才强院步伐，改善人才队伍结构，医院发展，根据省、市有关文件精神，结合我院实际情况，疫情防控及疫苗接种需要，紧急面向社会公开招聘编外工作人员10名。现将有关事项公告如下：
一、公开招聘原则
1.坚持德才兼备、以德为先的用人标准，注重能力和水平的原则。
2.按照“公开、平等、竞争、择优”的原则。
3.坚持工作需要、人岗相适，注重综合能力和专业知识相结合。
二、公开招聘条件
1.具有中华人民共和国国籍;
2.遵守中华人民共和国宪法和法律;
3.具有良好的品行和职业道德，热爱医疗卫生事业;
4.身心健康，具备正常履行招聘岗位职责的身体条件;
5.具有岗位所需的专业和技能条件;
6.岗位所需要的其他条件。
7.年龄要求：26岁以下(即年8月1日(含)以后出生);28岁以下(年8月1日(含)以后出生);36岁以下(年8月1日(含)以后出生)。
8.应聘者提交的应聘材料必须真实有效。如提交材料与实际不符或有弄虚作假的，一经查实，即取消考试资格或聘用资格。如已经聘任，将依照相关规定，解除聘用合同。因本人填写信息错误的自行负责;
9.以下人员不得报考：
(1)因犯罪受过刑事处罚的;曾被开除公职的;尚未解除*纪、*纪处分或正在接受纪律审查、监察调查的人员，涉嫌违法犯罪正在接受司法调查尚未做出结论的;
(2)有吸毒史的不得报考;
(3)法律、法规及有关*策规定的其他情形。
三、招聘岗位、计划及要求(见下表)
按照信息发布、报名、资格审查、笔试、面试、体检、公示等程序进行。
四、招聘工作程序
1.信息发布：医院公示栏、医院